การสัมภาษณ์เพื่อเสริมสร้างแรงจูงใจ: แนวคิดและการประยุกต์ใช้ในผู้เป็นโรคไตเรื้อรัง

Abstract

ผู้เป็นโรคไตเรื้อรัง (chronic kidney disease: CKD) จำเป็นต้องปฏิบัติตามแผนการ รักษา ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมและรูปแบบในการดำรงชีวิตหลายอย่างซึ่งเป็นเรื่องที่ยุ่งยากซับซ้อน เพราะเกี่ยวข้องกับร่างกายหลายระบบ บทความนี้นนำเสนอแนวคิดและการประยุกต์วิธีการ สัมภาษณ์เพื่อเสริมสร้างแรงจูงใจในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของผู้ที่เป็นโรคเรื้อรังจากการ ทบทวนวรรณกรรม ประสบการณ์ของผู้เขียนในคลินิกโรคไตเรื้อรัง และงานวิจัยเกี่ยวกับผลลัพธ์ ในการประยุกต์ใช้แนวคิดนี้ในผู้เป็นโรคเรื้อรัง โดยเฉพาะในผู้ที่เป็นโรคไตเรื้อรัง ข้อมูลเหล่านี้ คาดว่าจะเป็นประโยชน์กับผู้ปฏิบัติการพยาบาลขั้นสูงประจำคลินิกโรคไตเรื้อรังซึ่งเป็นผู้เชี่ยวชาญ ทางคลินิกที่มีบทบาทสำคัญในการให้ความรู้ ส่งเสริมและสนับสนุนการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมของ ผู้เป็นโรคไตเรื้อรังให้มีพฤติกรรมเหมาะสมที่ยั่งยืนและเกิดผลลัพธ์ทางคลินิกที่ดี

Persons with chronic kidney disease (CKD) need to adhere to numerous medical treatments and modify their behaviors and life-styles that are complex and difficult because of multiple system involvement. This article presents the concept and application of the motivational interviewing from literature reviews, authors' experiences in the CKD clinic, and research results of applying this concept in persons with chronic diseases, particularly chronic kidney disease. This information is expected to be beneficial for advanced practice nurses (APNs) working as CKD clinical nurse specialists. Their important roles are to educate, promote, and support persons with CKD to achieve healthier behavior and better outcomes.