ปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จของการนำกลยุทธ์การป้องกันควบคุมโรคติดต่อไปปฎิบัติของศูนย์สุขภาพชุมชน เขต 9 กระทรวงสาธารณสุข
Issued Date
2554
Copyright Date
2554
Resource Type
Language
tha
File Type
application/pdf
No. of Pages/File Size
ก-ฌ, 160 แผ่น : ภาพประกอบ
Access Rights
open access
Rights
ผลงานนี้เป็นลิขสิทธิ์ของมหาวิทยาลัยมหิดล ขอสงวนไว้สำหรับเพื่อการศึกษาเท่านั้น ต้องอ้างอิงแหล่งที่มา ห้ามดัดแปลงเนื้อหา และห้ามนำไปใช้เพื่อการค้า
Rights Holder(s)
มหาวิทยาลัยมหิดล
Bibliographic Citation
วิทยานิพนธ์ (วท.ม. (บริหารสาธารณสุข))--มหาวิทยาลัยมหิดล, 2556
Suggested Citation
เรวัตร หิรัญรักษ์ ปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จของการนำกลยุทธ์การป้องกันควบคุมโรคติดต่อไปปฎิบัติของศูนย์สุขภาพชุมชน เขต 9 กระทรวงสาธารณสุข. วิทยานิพนธ์ (วท.ม. (บริหารสาธารณสุข))--มหาวิทยาลัยมหิดล, 2556. สืบค้นจาก: https://repository.li.mahidol.ac.th/handle/20.500.14594/92988
Title
ปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จของการนำกลยุทธ์การป้องกันควบคุมโรคติดต่อไปปฎิบัติของศูนย์สุขภาพชุมชน เขต 9 กระทรวงสาธารณสุข
Alternative Title(s)
Factors affecting achievement of communicable diseases prevention control strategic implementation of community health centres, Region 9, Ministry of Public Health
Author(s)
Abstract
การวิจัยนี้เป็นการวิจัยเชิงอรรถาธิบาย (Explanatory Research) ด้วยการสำรวจแบบภาคตัดขวาง (Cross-Sectional Survey) มีวัตถุประสงค์เพื่อค้นหาปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จของการนำกลยุทธ์การป้องกัน ควบคุมโรคติดต่อไปปฏิบัติ ของศูนย์สุขภาพชุมชน เขต 9 กระทรวงสาธารณสุข กลุ่มตัวอย่าง คือ เจ้าหน้าที่ ผู้รับผิดชอบดำเนินงานควบคุมโรคติดต่อของศูนย์สุขภาพชุมชน จำนวน 220 คน เลือกกลุ่มตัวอย่างแบบหลายชั้นภูมิ เครื่องมือที่ใช้รวบรวมข้อมูล คือ แบบสอบถาม แบบสอบถามที่สามารถนำมาวิเคราะห์จำนวน 191 ชุด คิดเป็นร้อยละ 90.09 วิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้สัมประสิทธ์ิสหสัมพันธ์ของเพียร์สัน และการวิเคราะห์ถดถอยพหุ ผลการวิจัยพบว่า ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับความสำเร็จของการนำกลยุทธ์การป้องกันควบคุม โรคติดต่อไปปฏิบัติ ของศูนย์สุขภาพชุมชน คือ ปัจจัยการติดต่อสื่อสารและกิจกรรมสนับสนุน คุณสมบัติของ ผู้รับผิดชอบ และลักษณะหน่วยงานที่นำไปปฏิบัติ (r = 0.41, 0.32 และ 0.27 p-value < 0.05) ปัจจัยมาตรฐานและ วัตถุประสงค์ ทรัพยากร การติดต่อสื่อสารและกิจกรรมสนับสนุน ลักษณะหน่วยงานที่นำไปปฏิบัติ เงื่อนไขทาง เศรษฐกิจ สังคมและการเมือง คุณสมบัติของผู้รับผิดชอบ สามารถร่วมกันอธิบายความผันแปรกับความสำเร็จของ การนำกลยุทธ์การป้องกันควบคุมโรคติดต่อไปปฏิบัติ ของศูนย์สุขภาพชุมชน เขต 9 กระทรวงสาธารณสุข ได้ร้อยละ 39.70 (adjusted R2 = 0.397 p <0.0001) จากผลการวิจัยครั้งนี้ สำนักงานสาธารณสุขจังหวัด ในเขต 9 กระทรวงสาธารณสุข ควรกำหนด นโยบายพัฒนาบุคลากรการป้องกันและควบคุมป้องกันโรคติดต่อ นโยบายสนับสนุนสภาพที่ตั้งศูนย์สุขภาพชุมชน จัดสาธารณูปโภคพร้อมต่อการปฏิบัติงาน และนโยบายสร้างความรู้สึกที่ดีกับการเข้าร่วมกิจกรรมของเครือข่าย องค์กรชุมชน ชุมชน ประชาชน สื่อมวลชน และองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
This research is explanatory research with a cross-sectional survey. The objective of this study was to search for factors that affect the achievement of communicable diseases prevention control strategic implementation of community health centres in Region 9, Ministry of Public Health. Sample group was composed of 220 officers who were responsible for implementing strategies for infectious disease control in the community health centres. Sample group was selected using stratified sampling method. Data collection tool was a questionnaire. 191 completed questionnaires were analysed, which is 90.09%. Data was analyzed by using Pearson's Product-Moment Correlation Coefficient and Multiple Regression Analysis. Results revealed that communication and enforcement activities, and disposition of implementers had a moderate positive association and characteristics of the implementing units had a low level association with the achievement of communicable diseases prevention control strategic implementation of Region 9, Ministry of Public Health (r = 0.43, r = 0.34, r = 0.37) at level of significance < 0.01). These factors standard and objectives, resources, communication and enforcement activities, characteristics of the implementing units, economic, social and political conditions and disposition of implementers can explain the variation of communicable diseases prevention control strategic implementation of community health centres in community health centres in Region 9, Ministry of Public Health at 39.70% (adjusted R2 = 0.397 p <0.0001). According to the results, the Provincial Health Offices in Region 9 should set the policy to develop human resources in communicable disease prevention and control. They should have a policy to support the community health centres to be ready with the equipment and policies that will build up a good working climate and by joining the activities of the Community Network Organization, community, people, press and Local Administrative Organization.
This research is explanatory research with a cross-sectional survey. The objective of this study was to search for factors that affect the achievement of communicable diseases prevention control strategic implementation of community health centres in Region 9, Ministry of Public Health. Sample group was composed of 220 officers who were responsible for implementing strategies for infectious disease control in the community health centres. Sample group was selected using stratified sampling method. Data collection tool was a questionnaire. 191 completed questionnaires were analysed, which is 90.09%. Data was analyzed by using Pearson's Product-Moment Correlation Coefficient and Multiple Regression Analysis. Results revealed that communication and enforcement activities, and disposition of implementers had a moderate positive association and characteristics of the implementing units had a low level association with the achievement of communicable diseases prevention control strategic implementation of Region 9, Ministry of Public Health (r = 0.43, r = 0.34, r = 0.37) at level of significance < 0.01). These factors standard and objectives, resources, communication and enforcement activities, characteristics of the implementing units, economic, social and political conditions and disposition of implementers can explain the variation of communicable diseases prevention control strategic implementation of community health centres in community health centres in Region 9, Ministry of Public Health at 39.70% (adjusted R2 = 0.397 p <0.0001). According to the results, the Provincial Health Offices in Region 9 should set the policy to develop human resources in communicable disease prevention and control. They should have a policy to support the community health centres to be ready with the equipment and policies that will build up a good working climate and by joining the activities of the Community Network Organization, community, people, press and Local Administrative Organization.
Description
บริหารสาธารณสุข (มหาวิทยาลัยมหิดล 2556)
Degree Name
วิทยาศาสตรมหาบัณฑิต
Degree Level
ปริญญาโท
Degree Department
คณะสาธารณสุขศาสตร์
Degree Discipline
บริหารสาธารณสุข
Degree Grantor(s)
มหาวิทยาลัยมหิดล